• Detaillierte Anlaufpläne entwickeln und abstimmen: Neue Produkte oder Prozesse treibst du in enger Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie Produktion, Engineering, Qualitätskontrolle und Beschaffung voran.
• Anlagenreife & Anlaufkurven sichern: Du stellst die benötigte Produktionsanlagenreife sicher und identifizierst frühzeitig technische Schwachstellen, um Anlaufrisiken vorausschauend zu vermeiden.
• OPEX & Shopfloor-Optimierung umsetzen: Auf dem Shopfloor analysierst und implementierst du eigenständig Verbesserungs- und Erhaltungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit Teilprojektleitung, Werkstechnik und OPEX-Organisation.
• Qualitätsstandards garantieren: Du überwachst die Einhaltung vorgegebener Qualitätsstandards bei neuen Produkten/Prozessen und entwickelst gezielte Maßnahmen zur kontinuierlichen Qualitätssteigerung.
• Probeläufe & Abnahmen leiten: Produktions-Probeläufe, Leistungstests und Abnahmeläufe koordinierst du eigenverantwortlich vor Ort und begleitest die Implementierung notwendiger Updates.
• Hochlauf & Inbetriebnahme sichern: Du begleitest den Anlagen-Hochlauf operativ vor Ort und stellst einen termingerechten Inbetriebnahmeabschluss sicher.
• Reifegrad transparent machen & beraten: Du erstellst aussagekräftige Berichte zum Reifegrad der Produktionstechnik und stehst der Projektleitung sowie der Werksleitung als geschätzter Ansprechpartner:in beratend zur Seite.

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Lebensmitteltechnologie oder eine vergleichbare technische Qualifikation (z. B. Techniker/Meister mit umfangreicher Praxis).
• Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Inbetriebnahme, der Anlagenplanung oder dem Produktionsanlauf im produzierenden Gewerbe.
• Erfahrung in der Anwendung von Methoden zur Prozessoptimierung (z. B. OPEX, Lean Management, KVP) sowie bei Leistungs- und Abnahmeläufen.
• Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke an der Schnittstelle zwischen Projektierung, Werkstechnik und Werksleitung.
• Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Hands-on-Mentalität direkt auf dem Shopfloor.
• Einen Führerschein der Klasse B sowie die dazugehörige Reisebereitschaft (variiert je nach Projektphase).
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international expandierenden Unternehmen.
• Die Möglichkeit, Deine Ideen und Kompetenzen einzubringen und Prozesse aktiv zu gestalten.
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Ein entwicklungsorientierter Arbeitsplatz verbunden mit einer attraktiven Vergütung und umfassenden Sozialleistungen sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten.
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz.
• 30 Tage Urlaub sowie einen Dienstwagen.
• Ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, das offen für neue Impulse ist.
• Umfangreiche Gesundheitsangebote, u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote.
• Vielfältige Mitarbeitervorteile / Corporate Benefits.

UNSER ANGEBOT

• Vertragsart: Unbefristet
• Zu besetzen ab: sofort
• Arbeitszeit: 40 Stunden

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