Executive Professional Marketing & Produktmarke & Produktmanagement (w/m/d)

DAS MACHST DU

• Planung, Koordination und Kontrolle markenorientierter Unternehmensaktivitäten zur Stärkung der Marktposition und Weiterentwicklung von Corporate Brand Strategy und Corporate Identity
• Verantwortung für den gesamten Product Brand Management Prozess – von der Produktidee über Research, Analyse und Entwicklung bis zur Markteinführung und Optimierung – in enger Zusammenarbeit mit Produktentwicklung, Vertrieb und weiteren Schnittstellen
• aktive Unterstützung des Absatzes durch kontinuierliche Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung des Sortiments über verschiedene Segmente hinweg
• Weiterentwicklung interner Abläufe sowie Koordination mit angrenzenden Abteilungen (z. B. Marketing, QS/QM, Supply Chain, Vertrieb) zur Effizienzsteigerung und Sicherstellung reibungsloser Prozesse
• fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Marketing & Product Brand Management inkl. Personalentwicklung, Qualifikationsmanagement, Leistungsbeurteilung und Förderung von Eigeninitiative
• Planung, Steuerung und Kontrolle des Bereichsbudgets sowie aktive Mitwirkung an sparten- und bereichsübergreifenden Projekten unter Einhaltung wirtschaftlicher, terminlicher und qualitativer Vorgaben

DAS LIEFERST DU

• abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• ausgeprägte, mehrjährige Erfahrung in der Führung, Steuerung und Management von Produktmarken sowie sehr gute Kenntnisse im Branding & Marketing
• Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von integrierten Teams
• verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen sowie Moderations- und Mediationsfähigkeiten und unternehmerisches Denken und Handeln
• Bereitschaft zur Übernahme Dienstreisen

DAS LIEFERN WIR

• ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international expandierenden Unternehmen
• die Möglichkeit, deine Ideen und Kompetenzen einzubringen und Prozesse aktiv zu gestalten 
• individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• ein entwicklungsorientierter Arbeitsplatz verbunden mit einer attraktiven Vergütung und umfassenden Sozialleistungen sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten 
• ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, das offen für neue Impulse ist
• umfangreiche Gesundheitsangebote, u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote
• vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits 

 UNSER ANGEBOT

• Vertragsart: Unbefristet
• Zu besetzen ab: sofort
• Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche

AUF WAS WARTEST DU NOCH?

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